【京都労働局】若手社員フォローアップセミナー
2025-06-09
標記の件、京都労働局主催で入社3年以内の若手社員を対象としたセミナーが開催されます。
開催日程・カリキュラムは次のとおりです。
2025年7月9日(水) ビジネスマナー
2025年8月6日(水) コミュニケーション1
2025年9月3日(水) コミュニケーション2
2025年10月8日(水) ストレスコントロール
2025年10月22日(水) 仕事に必要な能力
2025年11月5日(水) 自分の強みを活かしたキャリア1
2025年12月3日(水) 自分の強みを活かしたキャリア2
2025年1月7日(水) 仕事を通じて社会に生きる
2025年1月21日(水) 社会で活躍する
2025年2月4日(水) 新しい社会を作る
2025年8月6日(水) コミュニケーション1
2025年9月3日(水) コミュニケーション2
2025年10月8日(水) ストレスコントロール
2025年10月22日(水) 仕事に必要な能力
2025年11月5日(水) 自分の強みを活かしたキャリア1
2025年12月3日(水) 自分の強みを活かしたキャリア2
2025年1月7日(水) 仕事を通じて社会に生きる
2025年1月21日(水) 社会で活躍する
2025年2月4日(水) 新しい社会を作る
詳しくは、事業受託先のHP↓をご覧ください。お申込みはリンク先HPの申込フォームからしてください。
株式会社東京リーガルマインド厚生労働省京都労働局委託 若年者地域連携事業
全て無料で参加可能です。
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株式会社東京リーガルマインド
厚生労働省京都労働局委託 若年者地域連携事業
〒600-8216
京都市下京区東洞院通七条下ル2丁目
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〒600-8216
京都市下京区東洞院通七条下ル2丁目
東塩小路町680-2 木村食品ビル地下1階
TEL:075-276-6864
Mail:kyoto-jakunen@lec.co.jp
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